Új lendület vállalkozásának:
Diákmunka költséghatékonyan és rugalmasan!
Szerezzen motivált munkaerőt egyszerűen és gyorsan a Meló-Diák segítségével!
Szerezzen motivált munkaerőt egyszerűen és gyorsan a Meló-Diák segítségével!
Vállalkozóként bizonyára Önnek is kihívást jelent időnként a megfelelő munkaerő megtalálása vagy a hirtelen fellépő létszámigény. Erre nyújt megoldást a diákmunkaerő bevonása, ami nemcsak költséghatékony, de értékes előnyöket is kínál. A diákok naprakész szaktudással, rugalmassággal és gyakran érdemi tapasztalattal is rendelkeznek, ezért ideális megoldást jelenthetnek többek közt:
Szezonális vagy ünnepekhez kapcsolódó csúcsidőszakokban hirtelen megnövekedhet a munkaerőigény. Diákokkal gyorsan és rugalmasan pótolhatja az ilyenkor felmerülő extra létszámszükségletet.
Nagyobb alkalmi projektek vagy váratlan létszámigények esetén a diákok bevonásával egyszerűen növelheti a kapacitást. Így a munkálatok gördülékenyen haladhatnak, anélkül, hogy túlterhelné a meglévő csapatot.
Gyakornoki program indításával már az egyetemi éveik alatt kinevelhetik jövőbeli munkatársaikat. Ezzel a cég kultúrájához illeszkedő, tehetséges szakemberekre tehetnek szert, megkönnyítve a hosszú távú utánpótlást.
Találja meg a legjobb diák munkatársakat gyorsan és költséghatékonyan a Meló-Diák segítségével!
Diákok alkalmazásával akár 15–20%-ot is megtakaríthat bérköltségein, így jelentős összeget spórolhat.
Diákok segítségével gyors és hatékony megoldást találhat szezonális vagy projekt jellegű extra feladataira.
A Meló-Diák garantálja a legális foglalkoztatást, így Önnek nem kell aggódnia a jogi kötelezettségek miatt.
Fiatalos lendület, friss ötletek, inspiráló csapatdinamika élénkíti a munkát és növeli a produktivitást.
A teljes folyamat lebonyolítását a Meló-Diák végzi, így Önnek csak a diákok betanításával kell foglalkoznia.
A diákmunka alkalmazása adózási szempontból is előnyös lehet, ami tovább növeli a költséghatékonyságot.
Gondoljon a jövőre is! Gyakornoki program indításával már most elkezdheti kinevelni jövőbeli munkatársait, biztosítva a hosszú távú szakember utánpótlást vállalkozása számára.
A gyakornokok friss, egyetemen szerzett elméleti és gyakorlati tudást hoznak a vállalathoz.
A gyakornokok új nézőpontokat és kreatív ötleteket kínálnak a meglévő folyamatok fejlesztéséhez.
A gyakornokok betanításának költsége kedvezőbb, mint a tapasztalt szakembereké.
A vállalatnál gyakorlatot szerző diákok hosszú távon könnyebben integrálhatók a szervezetbe.
A Meló-Diák széleskörű tapasztalatával és kapcsolatrendszerével segít megtalálni a legalkalmasabb gyakornokokat, és hatékonyan lebonyolítani a teljes folyamatot, az adminisztrációtól a szerződéskötésig.
A Meló-Diák olyan nagyvállalatokkal is partnerkapcsolatban áll, mint a TESCO, a McDonald’s vagy épp a KFC, s a nálunk regisztrált diákok munkájával elégedett cégek száma folyamatosan növekszik.
A Meló-Diák széleskörű tapasztalatával és kapcsolatrendszerével segít megtalálni a legalkalmasabb gyakornokokat, és hatékonyan lebonyolítani a teljes folyamatot, az adminisztrációtól a szerződéskötésig.
Lépjen velünk kapcsolatba, hogy megtaláljuk a vállalkozása igényeire szabott leghatékonyabb megoldást!
Töltse ki érdeklődési űrlapunkat, és kollégáink hamarosan felveszik Önnel a kapcsolatot az egyedi igények és lehetőségek átbeszéléséhez.
Rendszeres szakmai cikkeink, kutatésaink és egyéb érdekességeink remélhetőleg meggyőzik Önt a diákmunkaerő előnyeiről.